Le contrat d’apprentissage : paroles d’apprenti

Le contrat d’apprentissage constitue un atout majeur pour les salariés. Il permet l’acquisition progressive d’une véritable expérience professionnelle grâce à l’alternance d’enseignements théoriques en centre de formation et l’exercice d’activités professionnelles en entreprise. Débouchant sur une qualification reconnue, il constitue un véritable tremplin vers l’emploi. Rémunéré, l’apprenti accède, de plus, à une certaine indépendance financière.

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Par : Opcalia

Thèmes liés : formation professionnelle contrat d'apprentissage / formation en alternance contrat d'apprentissage / contrat d apprentissage professionnel / contrat d apprentissage en alternance / emploi contrat d apprentissage

GIFI, mise sur l'alternance avec la Cité de la Formation - Marmande

Un projet novateur et ambitieux

Pour répondre à ces besoins, l'entreprise GIFI et la Cité de la Formation-Marmande ont décidé de créer ensemble un BTS sur mesure (Management des Unités Commerciales).

« Une formation, un job à la clé! » Ce concept inspiré du modèle Allemand (60 % des jeunes Allemands choisissent l'alternance école-entreprise) a de quoi redonner le moral à une jeunesse dont l'avenir rime bien souvent avec précarité, puisqu'il propose :

- La prise en...

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Par : citedelaformation

Thèmes liés : formation en alternance contrat d'apprentissage / formation contrat d apprentissage / remuneration en contrat d apprentissage

Cellule d'accueil du Trait d'Union.mp4

Un des rôles de l'Entreprise de travail adapté, le Trait d'Union, est l'intégration des jeunes. Pour permettre à certains jeunes issus de l'enseignement spécialsé ou en centre d'hébergement d'atteindre le seuil minimal d'embauche, une formule nommée "Cellule d'Accueil" a été mise en place. Le stagiaire, après acceptation du dossier par le bureau régional de l'AWIPH, se voit octroyer un Contrat d'Apprentissage Professionnel. Il est donc rémunéré pendant toute la durée de ce...

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Par : JF Declercq

Thèmes liés : contrat d apprentissage professionnel / centre d'apprentissage professionnel

Le contrat d'apprentissage

Se former simultanément en entreprise et à l'université

Le contrat d'apprentissage est un CDD (contrat à durée déterminée) permettant aux jeunes âgés de moins de 26 ans, de travailler et de suivre simultanément un enseignement en alternance débouchant sur un diplôme.

La rémunération de l'apprenti est un pourcentage pouvant aller de 41 à 78 % du SMIC ou du salaire conventionné exonéré des cotisations relatives aux charges vieillesse, maladie, ASSEDIC et...

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Par : UnivLille1

Thèmes liés : entreprise pour contrat d apprentissage / contrat d'apprentissage en alternance remuneration / contrat d apprentissage alternance / salaire en contrat d apprentissage / contrats d apprentissage

AFTRAL CFATL Ecole technique Man, BAC pro mécanique

BAC Pro mécanique en contrat d'apprentissage rémunéré en partenariat avec Man.

En France, avec plus de 100 points de service, MAN emploie plus de 2 000 personnes directement ou à travers ses partenaires distributeurs et réparateurs privés.

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Par : Cfa Tremblay

Thèmes liés : contrat d apprentissage bac pro / remuneration en contrat d apprentissage

Au dela du handicap - CFSA DE L'AFTEC

Toute personne reconnue handicapée (RQTH) peut suivre une formation en apprentissage sans limite d'âge.

Sa rémunération est calculée comme pour tout apprenti, en pourcentage du SMIC en fonction de son âge et de sa progression dans le cycle de formation.

Référent Handicap au CFSA de l'AFTEC :www.cfsa-aftec.com

Le contrat d'apprentissage est aménagé :

dans la durée : il peut être porté à 4 ans,dans son déroulement : mesures d'adaptation et aménagements particuliers...

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Par : CFSA AFTEC ORLEANS TOURS

Thèmes liés : contrat d'apprentissage aide a la personne / contrat d apprentissage aide / remuneration d un contrat d apprentissage / formation par l apprentissage